Flexibele pedagogisch medewerkers in Drenthe

Kids First is op zoek naar enthousiaste, flexibele pedagogisch medewerkers voor onze locaties in het mooie Drenthe!

24 - 28 uur

Drenthe

Omschrijving

Als flexibele pedagogische medewerker zal je worden gekoppeld aan twee locaties in de provincie Drenthe, waar je jouw kennis, vaardigheden en passie voor kinderontwikkeling kunt delen.

Jouw liefde voor de kinderen en passie voor het mooie vak maken elke dag de moeite waard. Jij moedigt de kinderen aan om zichzelf en de wereld om hen heen te ontdekken en onbevangen op te groeien. Geen kind is hetzelfde en juist dat zie je als een uitdaging. Jij begeleidt ze en geeft ze iets mee waar ze de rest van hun leven plezier van hebben.

Informatie over de locaties in Drenthe kun je hier vinden.

Wij bieden

een uitdagende baan in een dynamische werkomgeving waarin de opvang en ontwikkeling van kinderen voorop staat
contracturen in overleg vast te stellen
een jaarcontract met uitzicht op vaste aanstelling
een salaris conform de CAO MKMB Kinderopvang, schaal 6 (trede afhankelijk van je ervaring) min. € 2539, – tot max. € 3489,- (o.b.v. 36 uur)
een vitaliteitsbonus per vitaal kwartaal en een eindejaarsuitkering

Wij verwachten

dat je beschikt over een diploma waarmee je in de kinderopvang mag werken. Twijfel je? Check je diploma hier;
3F Taalniveau en kinder-EHBO wordt door ons verzorgd;
goede sociale en communicatieve vaardigheden;
een betrokken en klantgerichte houding.

Kids First Academy

Ontdek alles op ons speciale platform, de Kids First Academy! Hier vind je essentiële informatie, zoals richtlijnen en protocollen voor je werk. Ontdek ook diverse modules en leerpaden om je op jouw eigen manier verder te ontwikkelen.

Lees meer

Doe de diploma check!

Ben je benieuwd of jouw diploma voldoet aan de vereisten voor de functie van pedagogisch medewerker, of dat je mogelijk met een aanvullend certificaat bij ons kunt beginnen? Voer simpelweg de naam van je diploma in en ontdek het direct.

Check diploma

Onze arbeidsvoorwaarden

Elk jaar samen met je collega’s op pad tijdens een gezellig teamuitje

Een reiskostenvergoeding, of je nu met de fiets, de bus of met de auto komt

Een tegemoetkoming in je zorgverzekering en korting op kinderopvang wanneer je jouw eigen kind(eren) plaatst bij Kids First;

Maak gebruik van het fietsplan, korting op jouw fitness abonnement en/of computer/tablet

Het sollicitatieproces

Nieuwsgierig naar het sollicitatieproces bij Kids First? Hieronder vind je een stapsgewijze beschrijving van wat je kunt verwachten.

Sollicitatie indienen

Je reageert op de openstaande vacature door je cv en motivatiebrief in te dienen.

Kom op de koffie

Voldoe je aan de criteria? Dan nodigen we je graag uit voor een gesprek. Je hoort zo snel mogelijk van ons of je het bent geworden of niet.

Je bent het geworden!

Gefeliciteerd je bent het geworden. Er volgt een gesprek over de arbeidsvoorwaarden. Hier worden salaris, secundaire arbeidsvoorwaarden en andere relevante zaken besproken. Na overeenstemming wordt het arbeidscontract opgesteld en ondertekend.

Inwerktraject - Kids First Academy

Na het ondertekenen van het contract krijg je toegang tot de Kids First Academy, waar een inwerktraject wordt aangeboden om je voor te bereiden op de functie.

Buddy-systeem

Je wordt gekoppeld aan een ‘buddy’, een ervaren collega die fungeert als een mentor en jou begeleidt tijdens de eerste dagen of weken op de werkplek. Dit helpt bij het wegwijs maken in de organisatie en op de specifieke locatie.