Pedagogisch medewerker BSO in Dokkum

In Dokkum zijn wij op zoek naar pedagogisch medewerkers voor onze nieuwe BSO locatie. Na de herfstvakantie wordt er een nieuwe locatie geopend in de sportkantine van VV Dokkum. Jij kan hier samen met de kinderen een groot succes van maken!

12 - 20 uur
Friesland

Omschrijving

Bij ons krijg je de kans om jouw vaardigheden in te zetten op een unieke locatie: een sportkantine in Dokkum, waar we een gloednieuwe buitenschoolse opvang starten. Als pedagogisch medewerker speel je een cruciale rol in het dagelijks leven van de kinderen. Je begeleidt, ondersteunt en stimuleert hen in hun groei en ontwikkeling – midden in een dynamische sportieve omgeving waar geen dag hetzelfde is.

Je werkt samen met BSO de Vlieger, welke gevestigd is aan de andere kant van Dokkum. De BSO is geopend van 7 tot 8.30 (VSO) en van 13.45 tot 18.30 (BSO) en tijdens vakanties hele dagen.

Wij bieden

  • een fijne werkomgeving waarin de opvang en ontwikkeling van jonge kinderen voorop staat;
  • een jaarcontract met contracturen tussen de 12 -20 uren per week. Extra uren zijn mogelijk door middel van inval;
  • Inschaling volgens de cao Kinderopvang in schaal 6 min. € 2.641,- tot max. € 3.630,- bruto per maand (o.b.v. 36u);
  • een reiskostenvergoeding, of je nu met de fiets, de bus of met de auto komt;
  • een tegemoetkoming in je zorgverzekering, een eindejaarsuitkering én een vitaliteitsbonus;
  • kinderen die blij zijn om jou te zien!

Wij verwachten

Wij verwachten:

  • dat je beschikt over een mbo-opleiding op niveau 3 of 4 die jou kwalificeert om te werken in de kinderopvang. Kandidaten met als opleiding CIOS, Sport en Bewegen (minimaal niveau 3) en onderwijsassistente mogen ook solliciteren;
  • BHV en kinder-EHBO wordt door ons verzorgd;
  • goede sociale en communicatieve vaardigheden;
  • een betrokken en klantgerichte houding.


Informatie en solliciteren
Mocht je meer inhoudelijke informatie willen hebben over de vacature bel dan naar Alie Bruining. Zij is teammanager van deze regio en te bereiken op 06 – 82692458.

Is je belangstelling gewekt, dan zien wij jouw motivatiebrief en CV graag uiterlijk 21 september a.s. tegemoet.

Kids First Academy

Ontdek alles op ons speciale platform, de Kids First Academy! Hier vind je essentiële informatie, zoals richtlijnen en protocollen voor je werk. Ontdek ook diverse modules en leerpaden om je op jouw eigen manier verder te ontwikkelen.

Lees meer

Doe de diploma check!

Ben je benieuwd of jouw diploma voldoet aan de vereisten voor de functie van pedagogisch medewerker, of dat je mogelijk met een aanvullend certificaat bij ons kunt beginnen? Voer simpelweg de naam van je diploma in en ontdek het direct.

Check diploma

* geeft verplichte velden aan

This field is hidden when viewing the form
Maximale bestandsgrootte: 4 MB.
Maximale bestandsgrootte: 4 MB.
Hoe ben je bij ons terecht gekomen?

Onze arbeidsvoorwaarden

Elk jaar samen met je collega’s op pad tijdens een gezellig teamuitje

Een ruime reiskostenvergoeding, of je nu met de fiets, de bus of met de auto komt

Een tegemoetkoming in je zorgverzekering en korting op kinderopvang wanneer je jouw eigen kind(eren) plaatst bij Kids First;

Maak gebruik van het fietsplan en/of korting op jouw fitnessabonement. Daarnaast kun je tot wel €125,- sparen voor extraatjes met de FitterUp-app.

Het sollicitatieproces

Nieuwsgierig naar het sollicitatieproces bij Kids First? Hieronder vind je een stapsgewijze beschrijving van wat je kunt verwachten.

Sollicitatie indienen

Je reageert op de openstaande vacature door je cv en motivatiebrief in te dienen.

Kom op de koffie

Voldoe je aan de criteria? Dan nodigen we je graag uit voor een gesprek. Je hoort zo snel mogelijk van ons of je het bent geworden of niet.

Je bent het geworden!

Gefeliciteerd je bent het geworden. Er volgt een gesprek over de  arbeidsvoorwaarden. Hier worden salaris, secundaire arbeidsvoorwaarden en andere relevante zaken besproken. Na overeenstemming wordt het arbeidscontract opgesteld en ondertekend.

Inwerktraject - Kids First Academy

Na het ondertekenen van het contract krijg je toegang tot de Kids First Academy, waar een inwerktraject wordt aangeboden om je voor te bereiden op de functie.

Buddy-systeem

Je wordt gekoppeld aan een ‘buddy’, een ervaren collega die fungeert als een mentor en jou begeleidt tijdens de eerste dagen of weken op de werkplek. Dit helpt bij het wegwijs maken in de organisatie en op de specifieke locatie.

Aan de slag

Na het doorlopen van het inwerktraject, ben je er helemaal klaar voor!