Pedagogisch medewerker BSO/VSO Bolsward Villafleur

Op korte termijn zijn we op zoek naar een leuke, zelfstandige pedagogisch medewerker voor onze BSO in Bolsward. Nieuwsgierig naar de mogelijkheden, reageer en wij informeren jou!

20 uur

Friesland

Direct solliciteren Lees verder

Omschrijving

BSO/VSO Bolsward Villafleur is een locatie voor buitenschoolse en voorschoolse opvang. Kinderen van 4 tot 13 jaar zijn welkom om voor/na schooltijd, tijdens vakanties en margedagen te komen spelen. Als kinderen groter worden en naar de basisschool gaan, veranderen hun behoeftes mee.

Op BSO/VSO Bolsward Villafleur spelen de kinderen samen, sluiten vriendschappen en leren grenzen kennen. Zeker de wat oudere kinderen willen vanuit zichzelf de wereld verkennen en leren van nieuwe ervaringen. Onze pedagogische medewerkers spelen daar uitstekend op in. We proberen in de vakanties extra leuke activiteiten in te plannen. We zijn benieuwd naar jouw creatieve invulling hiervoor.

BSO/VSO Bolsward Villafleur is een Binnenstebuiten locatie.

Wij bieden

een fijne werkomgeving waarin de opvang en ontwikkeling van jonge kinderen voorop staat;
een contract voor 16 – 20 uur;
salarisinschaling schaal 6 op basis van ervaring volgens CAO, min. € 2.577,- tot max. € 3.541,- bruto per maand (o.b.v. 36u);
een reiskostenvergoeding, of je nu met de fiets, de bus of met de auto komt;
een tegemoetkoming in je zorgverzekering;
toegang tot de Kids First Academy, ons nieuwe intranet en opleidingsplatform. Hier kun je gemakkelijk informatie vinden, trainingen volgen en communiceren;
korting op kinderopvang wanneer je jouw eigen kind(eren) plaatst bij Kids First;
kinderen die blij zijn om jou te zien!

Wij verwachten

Een medewerker die werkt vanuit de pedagogische visie van Kids First. Je bent zelfstandig, creatief, neemt initiatief en bent een BSO-er in hart en nieren.

Vanuit jouw (werk)ervaring, kwaliteiten of specifiek talent (bijvoorbeeld sport, natuur, muziek, techniek) vind je het leuk om samen met de kinderen dingen te ondernemen en hen uit te dagen.

Uiteraard ben je (mede)verantwoordelijk voor de opvang en ontwikkeling van kinderen wat maakt dat we het volgende van je vragen:

dat je beschikt over een diploma waarmee je in de kinderopvang mag werken. Twijfel je? Check je diploma hier;
3F Taalniveau en kinder-EHBO;
goede sociale en communicatieve vaardigheden;
een betrokken en klantgerichte houding;
Rijbewijs B.

Informatie en solliciteren
Mocht je informatie willen over de vacature en de mogelijkheden, bel dan naar Nynke Steigenga. Zij is teammanager en te bereiken op telefoonnummer 06 – 22143036.

Informatie over de locatie vind je hier.

Heb je belangstelling dan zien wij jouw reactie graag uiterlijk 20 april 2025 tegemoet.

Kids First Academy

Ontdek alles op ons speciale platform, de Kids First Academy! Hier vind je essentiële informatie, zoals richtlijnen en protocollen voor je werk. Ontdek ook diverse modules en leerpaden om je op jouw eigen manier verder te ontwikkelen.

Lees meer

Doe de diploma check!

Ben je benieuwd of jouw diploma voldoet aan de vereisten voor de functie van pedagogisch medewerker, of dat je mogelijk met een aanvullend certificaat bij ons kunt beginnen? Voer simpelweg de naam van je diploma in en ontdek het direct.

Check diploma

hr@kidsfirst.nl

"*" indicates required fields

This field is hidden when viewing the form

Notification mail

E-mailadres

C.V. (PDF of Office Word)

Max. file size: 4 MB.

Motivatiebrief (PDF of Office Word)

Max. file size: 4 MB.

Hoe ben je bij ons terecht gekomen?

Beveiliging

Onze arbeidsvoorwaarden

Elk jaar samen met je collega’s op pad tijdens een gezellig teamuitje

Een ruime reiskostenvergoeding, of je nu met de fiets, de bus of met de auto komt

Een tegemoetkoming in je zorgverzekering en korting op kinderopvang wanneer je jouw eigen kind(eren) plaatst bij Kids First;

Maak gebruik van het fietsplan en/of korting op jouw fitnessabonement. Daarnaast kun je tot wel €125,- sparen voor extraatjes met de FitterUp-app.

Het sollicitatieproces

Nieuwsgierig naar het sollicitatieproces bij Kids First? Hieronder vind je een stapsgewijze beschrijving van wat je kunt verwachten.

Sollicitatie indienen

Je reageert op de openstaande vacature door je cv en motivatiebrief in te dienen.

Kom op de koffie

Voldoe je aan de criteria? Dan nodigen we je graag uit voor een gesprek. Je hoort zo snel mogelijk van ons of je het bent geworden of niet.

Je bent het geworden!

Gefeliciteerd je bent het geworden. Er volgt een gesprek over de arbeidsvoorwaarden. Hier worden salaris, secundaire arbeidsvoorwaarden en andere relevante zaken besproken. Na overeenstemming wordt het arbeidscontract opgesteld en ondertekend.

Inwerktraject - Kids First Academy

Na het ondertekenen van het contract krijg je toegang tot de Kids First Academy, waar een inwerktraject wordt aangeboden om je voor te bereiden op de functie.

Buddy-systeem

Je wordt gekoppeld aan een ‘buddy’, een ervaren collega die fungeert als een mentor en jou begeleidt tijdens de eerste dagen of weken op de werkplek. Dit helpt bij het wegwijs maken in de organisatie en op de specifieke locatie.