Het sollicitatieproces
Nieuwsgierig naar het sollicitatieproces bij Kids First? Hieronder vind je een stapsgewijze beschrijving van wat je kunt verwachten.
Pedagogisch medewerker Sneek (flex)
Ben jij die enthousiaste pedagogisch medewerker die kinderen elke dag een onvergetelijke tijd bezorgt? Heb jij een passie voor de ontwikkeling van kinderen en bruis je van de creativiteit? Dan zoeken wij jou! Op korte termijn zijn we op zoek naar een flexibel inzetbaar pedagogisch medewerker voor onze locaties in omgeving Sneek.
Omschrijving
Jouw liefde voor de kinderen en passie voor het mooie vak maken elke dag de moeite waard. Jij moedigt de kinderen aan om zichzelf en de wereld om hen heen te ontdekken en onbevangen op te groeien. Geen kind is hetzelfde en juist dat zie je als een uitdaging. Jij begeleidt ze en geeft ze iets mee waar ze de rest van hun leven plezier van hebben!
Elke dinsdagmiddag ben je bij voorkeur beschikbaar voor een vaste middag op locatie Simon Havinga in Sneek. De rest van de week kan je flexibel indelen in overleg, op verschillende locaties in de regio, op het KDV of de BSO.
Wij bieden
- een fijne werkomgeving waarin de opvang en ontwikkeling van jonge kinderen voorop staat;
- een jaarcontract met minimaal 12 uren per week (met zicht op een vast dienstverband);
- Wil je meer uren werken, dat kan door invalwerkzaamheden te verrichten in de regio. Veel is bespreekbaar;
- salarisinschaling schaal 6 op basis van ervaring volgens CAO Kinderopvang, min. € 2.641,- tot max. € 3.630,- bruto per maand (o.b.v. 36u);
- een reiskostenvergoeding, of je nu met de fiets, de bus of met de auto komt;
- een tegemoetkoming in je zorgverzekering, een eindejaarsuitkering én een vitaliteitsbonus;
- kinderen die blij zijn om jou te zien!
Wij verwachten
Een medewerker die werkt vanuit de pedagogische visie van Kids First. Je bent zelfstandig, creatief en neemt initiatief. Vanuit jouw (werk)ervaring, kwaliteiten of specifiek talent (bijvoorbeeld sport, natuur, muziek of techniek) vind je het leuk om samen met de kinderen dingen te ondernemen en hen uit te dagen.
Uiteraard ben je (mede)verantwoordelijk voor de opvang en ontwikkeling van kinderen wat maakt dat we het volgende van je vragen:
- dat je beschikt over een diploma waarmee je in de kinderopvang mag werken. Twijfel je? Check je diploma hier.
- 3F Taalniveau en kinder-EHBO wordt door ons verzorgd;
- goede sociale en communicatieve vaardigheden;
- een betrokken en klantgerichte houding.
Wil je meer informatie? Je kan contact opnemen met Maaike Richards, teammanager op 06 – 10953142.
Kids First Academy
Ontdek alles op ons speciale platform, de Kids First Academy! Hier vind je essentiële informatie, zoals richtlijnen en protocollen voor je werk. Ontdek ook diverse modules en leerpaden om je op jouw eigen manier verder te ontwikkelen.
Lees meerDoe de diploma check!
Ben je benieuwd of jouw diploma voldoet aan de vereisten voor de functie van pedagogisch medewerker, of dat je mogelijk met een aanvullend certificaat bij ons kunt beginnen? Voer simpelweg de naam van je diploma in en ontdek het direct.
Check diploma"*" indicates required fields
Onze arbeidsvoorwaarden
Elk jaar samen met je collega’s op pad tijdens een gezellig teamuitje
Een ruime reiskostenvergoeding, of je nu met de fiets, de bus of met de auto komt
Een tegemoetkoming in je zorgverzekering en korting op kinderopvang wanneer je jouw eigen kind(eren) plaatst bij Kids First;
Maak gebruik van het fietsplan en/of korting op jouw fitnessabonement. Daarnaast kun je tot wel €125,- sparen voor extraatjes met de FitterUp-app.
Sollicitatie indienen
Je reageert op de openstaande vacature door je cv en motivatiebrief in te dienen.
Kom op de koffie
Voldoe je aan de criteria? Dan nodigen we je graag uit voor een gesprek. Je hoort zo snel mogelijk van ons of je het bent geworden of niet.
Je bent het geworden!
Gefeliciteerd je bent het geworden. Er volgt een gesprek over de arbeidsvoorwaarden. Hier worden salaris, secundaire arbeidsvoorwaarden en andere relevante zaken besproken. Na overeenstemming wordt het arbeidscontract opgesteld en ondertekend.
Inwerktraject - Kids First Academy
Na het ondertekenen van het contract krijg je toegang tot de Kids First Academy, waar een inwerktraject wordt aangeboden om je voor te bereiden op de functie.
Buddy-systeem
Je wordt gekoppeld aan een ‘buddy’, een ervaren collega die fungeert als een mentor en jou begeleidt tijdens de eerste dagen of weken op de werkplek. Dit helpt bij het wegwijs maken in de organisatie en op de specifieke locatie.
Aan de slag
Na het doorlopen van het inwerktraject, ben je er helemaal klaar voor!
Pedagogisch medewerker Súdwest-Fryslân
Ben jij een enthousiaste en flexibele pedagogisch medewerker met een hart voor kinderen? Dan zijn wij op zoek naar jou! Voor
Pedagogisch medewerker BSO IKC de Westerburcht in Eelde
Voor ons Integraal Kind Centrum De Westerburcht (KDV en BSO) zoeken wij een enthousiaste pedagogisch medewerker. Wil jij kinderen een
Pedagogisch medewerker Workum
Heb jij een passie voor het begeleiden en stimuleren van kinderen in hun ontwikkeling? Bruis je van energie en enthousiasme,
Pedagogisch medewerker BSO Assen
Ben jij een pedagogische medewerker die op zoek is naar een dynamische en uitdagende baan? Een plek waar je met
Hbo-studenten bijbaan KDV/BSO Groningen (stad)
Voor onze locaties in Groningen zijn we op zoek naar hbo-studenten, die veel ervaring willen op doen op diverse locaties.
Pedagogisch medewerker KDV de Zeeparels Stiens
Wij zijn op zoek naar een enthousiaste pedagogisch medewerker voor KDV de Zeeparels. De locatie is gelegen in de wijk
Sportieve pedagogisch medewerker BSO Groningen (stad)
Voor onze BSO locaties in Groningen en Engelbert wij op zoek naar een sportieve pedagogisch medewerker. Heb jij affiniteit met
Pedagogisch medewerker (flex) regio Súdwest Fryslân en Fryske Marren
Voor onze locaties in regio Súdwest Fryslân en Fryske Marren zijn we op zoek naar een enthousiaste en flexibel pedagogisch