Het sollicitatieproces
Nieuwsgierig naar het sollicitatieproces bij Kids First? Hieronder vind je een stapsgewijze beschrijving van wat je kunt verwachten.
Wij zijn op zoek naar een collega voor ons kleinschalig Integraal Kind Centrum De Vijverstee in Vries. Ben jij een vakkundige en creatieve pedagogisch medewerker die onze locatie op de kaart kan zetten? Wil jij VE-educatie verder vormgeven en samenwerken onze andere vaste pedagogische medewerker en de leerkrachten van de school? Dan zijn wij op zoek naar jou!
IKC De Vijverstee is een kleinschalig Integraal Kindcentrum, gelegen op een groene en rustige locatie in Vries. Onze locatie biedt een veilige en stimulerende omgeving waar kinderen van 0 tot 12 jaar zich optimaal kunnen ontwikkelen. We werken toe naar een sterke samenwerking tussen onderwijs en opvang, zodat kinderdagopvang, peuteropvang en buitenschoolse opvang beter aansluiten op het onderwijs. Ons doel is een doorlopende lijn in opvang en ontwikkeling, met een hecht team van pedagogisch medewerkers en leerkrachten. Kleinschaligheid en persoonlijke aandacht staan hierbij centraal.
Wat ga je doen?
Solliciteren?
Heb je belangstelling? Stuur dan je sollicitatie uiterlijk 31 maart via de mail naar HR@kidsfirst.nl.
Voor meer informatie over deze vacature en de locatie, neem contact op met de IKC-directeur Karen van Geffen via k.vangeffen@stichtingbaasis.nl
Ontdek alles op ons speciale platform, de Kids First Academy! Hier vind je essentiële informatie, zoals richtlijnen en protocollen voor je werk. Ontdek ook diverse modules en leerpaden om je op jouw eigen manier verder te ontwikkelen.
Lees meerBen je benieuwd of jouw diploma voldoet aan de vereisten voor de functie van pedagogisch medewerker, of dat je mogelijk met een aanvullend certificaat bij ons kunt beginnen? Voer simpelweg de naam van je diploma in en ontdek het direct.
Check diploma"*" indicates required fields
Elk jaar samen met je collega’s op pad tijdens een gezellig teamuitje
Een ruime reiskostenvergoeding, of je nu met de fiets, de bus of met de auto komt
Een tegemoetkoming in je zorgverzekering en korting op kinderopvang wanneer je jouw eigen kind(eren) plaatst bij Kids First;
Maak gebruik van het fietsplan en/of korting op jouw fitnessabonement. Daarnaast kun je tot wel €125,- sparen voor extraatjes met de FitterUp-app.
Nieuwsgierig naar het sollicitatieproces bij Kids First? Hieronder vind je een stapsgewijze beschrijving van wat je kunt verwachten.
Je reageert op de openstaande vacature door je cv en motivatiebrief in te dienen.
Voldoe je aan de criteria? Dan nodigen we je graag uit voor een gesprek. Je hoort zo snel mogelijk van ons of je het bent geworden of niet.
Gefeliciteerd je bent het geworden. Er volgt een gesprek over de arbeidsvoorwaarden. Hier worden salaris, secundaire arbeidsvoorwaarden en andere relevante zaken besproken. Na overeenstemming wordt het arbeidscontract opgesteld en ondertekend.
Na het ondertekenen van het contract krijg je toegang tot de Kids First Academy, waar een inwerktraject wordt aangeboden om je voor te bereiden op de functie.
Je wordt gekoppeld aan een ‘buddy’, een ervaren collega die fungeert als een mentor en jou begeleidt tijdens de eerste dagen of weken op de werkplek. Dit helpt bij het wegwijs maken in de organisatie en op de specifieke locatie.
Na het doorlopen van het inwerktraject, ben je er helemaal klaar voor!