Het sollicitatieproces
Nieuwsgierig naar het sollicitatieproces bij Kids First? Hieronder vind je een stapsgewijze beschrijving van wat je kunt verwachten.
Werk jij graag met kinderen van verschillende leeftijden? Houd je van afwisseling, nieuwe collega’s ontmoeten en werken op verschillende locaties? Dan is dit dé baan voor jou!
Voor onze locaties in de regio Coevorden-Assen zijn wij op zoek naar een enthousiaste en flexibele pedagogisch medewerker voor onze flexpool. Het aantal uren bepalen we graag samen met jou. Of je nu een paar dagen per week beschikbaar bent of juist meer uren wilt werken: we kijken naar wat bij jou past.
Als flexmedewerker spring je bij op verschillende locaties binnen de regio Coevorden-Assen. Je werkt zowel op het kinderdagverblijf (0-4 jaar) als op de buitenschoolse opvang (4-12 jaar). Hierdoor leer je veel verschillende kinderen en collega’s kennen en blijft je werk afwisselend en uitdagend.
De ene dag begeleid je baby’s en peuters tijdens hun eerste ontdekkingen, de volgende dag organiseer je een sportieve activiteit voor een groep enthousiaste BSO-kinderen. Juist die variatie maakt jouw werkAls pedagogisch medewerker zorg je ervoor dat kinderen iedere dag een veilige, vertrouwde en uitdagende omgeving ervaren. Je:
Kom jij ons team versterken?
Heb je vragen over deze vacature? Neem gerust contact op met onze teammanager Anne-Fleur via 06-86806917.
Solliciteren
Stuur jouw motivatiebrief en cv voor 31 augustus 2026 via onderstaande sollicitatieformulier. We kijken ernaar uit om je te ontmoeten en samen met jou het verschil te maken voor de kinderen!
Ontdek alles op ons speciale platform, de Kids First Academy! Hier vind je essentiële informatie, zoals richtlijnen en protocollen voor je werk. Ontdek ook diverse modules en leerpaden om je op jouw eigen manier verder te ontwikkelen.
Lees meerBen je benieuwd of jouw diploma voldoet aan de vereisten voor de functie van pedagogisch medewerker, of dat je mogelijk met een aanvullend certificaat bij ons kunt beginnen? Voer simpelweg de naam van je diploma in en ontdek het direct.
Check diploma* geeft verplichte velden aan
Elk jaar samen met je collega’s op pad tijdens een gezellig teamuitje
Een ruime reiskostenvergoeding, of je nu met de fiets, de bus of met de auto komt
Een tegemoetkoming in je zorgverzekering en korting op kinderopvang wanneer je jouw eigen kind(eren) plaatst bij Kids First;
Maak gebruik van het fietsplan en/of korting op jouw fitnessabonement. Daarnaast kun je tot wel €125,- sparen voor extraatjes met de FitterUp-app.
Nieuwsgierig naar het sollicitatieproces bij Kids First? Hieronder vind je een stapsgewijze beschrijving van wat je kunt verwachten.
Je reageert op de openstaande vacature door je cv en motivatiebrief in te dienen.
Voldoe je aan de criteria? Dan nodigen we je graag uit voor een gesprek. Je hoort zo snel mogelijk van ons of je het bent geworden of niet.
Gefeliciteerd je bent het geworden. Er volgt een gesprek over de arbeidsvoorwaarden. Hier worden salaris, secundaire arbeidsvoorwaarden en andere relevante zaken besproken. Na overeenstemming wordt het arbeidscontract opgesteld en ondertekend.
Na het ondertekenen van het contract krijg je toegang tot de Kids First Academy, waar een inwerktraject wordt aangeboden om je voor te bereiden op de functie.
Je wordt gekoppeld aan een ‘buddy’, een ervaren collega die fungeert als een mentor en jou begeleidt tijdens de eerste dagen of weken op de werkplek. Dit helpt bij het wegwijs maken in de organisatie en op de specifieke locatie.
Na het doorlopen van het inwerktraject, ben je er helemaal klaar voor!
Bij ons werken bevlogen en pedagogische professionals met een hart voor kinderen. Of het nu gaat om pedagogische medewerkers, pedagogische coaches of teammanagers en -coördinatoren; samen zorgen zij voor een veilige, stimulerende en warme omgeving waarin kinderen tot bloei komen.